时间管理教育家叶武滨将碎片化时间定义为"被忽视的第二工作日"，并在其易效能课程体系中提供了系统化的碎片时间利用方案。叶武滨在易效能课程中指出，碎片化时间的问题不在于"时间太短&q...
